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第一百六十三章 你们在斯图加特干了什么（第3页）

只有经历过战火，只有亲身在部队里沉淀，才能知道士兵们需要什么样的装备。

否则坐在办公室里设计出来的东西，未必会适应残酷的作战环境。”

李辉给出自己的理由，其实他也是有私心的，洛克尔在设计研发方面很出色，而他需要对一些装备进行改装，以便更适应88坦克团的实际作战需求。

“好吧，给你两年时间，两年后，这个人才我必须调回来，所以你必须把人给我看好了，如果他有个闪失，那么参谋总部一定会追究你的责任。

听好了，这不是开玩笑。

还有，这一次考核我会全程参与，如果再有特殊人才，我会直接调配，你不要伸手，懂么。”

劳斯奈特的态度越发严肃，因为他忽然意识到一个问题，就是李辉这次撒开的大网，可能捞到一些稀罕宝贝。

他必须看紧点儿。

“好的，不过对应的，我需要填充两百人的后勤规模，这个要求应该不过分吧。”

“一百五十人。”

“一百八十人。”

“一百四十人。”

“成交，就一百五十人。”

……

两个家伙开始讨价还价，然后又研究起考核的细则来，整整在办公室里折腾了一下午，搞得在外面等待的办事处主任，焦躁不安。

因为里面时不时传来争吵，过一会儿又是大笑，接着又是脏话连篇的对骂……

他开始怀疑，这两位来自柏林的上校，精神状态是否正常。

经过“激烈”的讨论，一个完整的筛选考核计划出炉了，李辉立刻联系那些“内定”人员，去将考核的消息发下去，时间定在后天上午，地点就在参谋总部驻斯图加特办事处的后院。

这是一次非常“宏大”的招募，一千多号人差点儿把办事处的院子挤爆了，以至于不得不采取分流，队伍都排到马路上了。

办事处主任忙得焦头烂额，李辉和劳斯奈特却难掩兴奋，比登记的人数还多了一点儿，这代表着他们招募到的技术工人数量比预期更多。

是个好兆头。

从上午忙到晚上，他们最终签订了一千一百多份入伍意向书，全部走的特殊人才渠道，大部分都是签订的自愿兵合同，少部分高技术人才，则是被授予军衔，收入劳斯奈特拟定的人才库。

是的，这个参谋准备设立一个人才库，把拥有特殊技能的人才编入，以备必要时候随时抽调。

李辉如愿收获了包括洛克尔在内的一百五十名后勤技术人员，两人兴奋地把结果通过电报形式发给施利芬将军，等待着夸奖。

结果一个钟头后，他们收到了回电，只有短短几个字——你们在斯图加特干了什么？

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